LA REGLA 2 MINUTO DE ANáLISIS O ESTUDIO DE PUESTO

Involucra la recopilación de información sobre el trabajo a través de entrevistas con empleados y otras fuentes, y luego utiliza esa información para elaborar un perfil detallado del puesto.El segundo método, un diario de trabajo, pide a los trabajadores y/o supervisores ayudar un registro de actividades durante un período de tiempo determina